第2538章


唐诚回答:“书记,确实存在,我们省政府今天刚刚处置了此事,平息了事端。”

        周希良问:“请问,你们是怎么平息的啊?你把经过谈一谈。”

        唐诚说:“很简单,工人们发不出工资,而那些个国企老总们,却都拿着高薪啊!他们大部分的人,都是年薪百万,有的甚至是年薪几百万!和工人之间的差距太大!缩小贫富差距,就应该取消国企老总们的高薪!同样是干人民的工作,差距太大,一线工人发不出工资,经理们年薪百万,这个现象不合理,还可以说是极不合理!我们甘南要改正!所以呢,我决定,平均工资,把国企老总的高新均摊出来给工人发工资,以后呢,我们还要出台有关文件,规定,国企老总的工资不得高于一线工人工资的两倍!”

        周希良听后,脸上没有了笑容,他说:“唐诚,这是一件大事啊!牵扯面广,影响大!一定要慎之又慎啊!何况,这个国企经理拿高薪,又不是我们甘南一省存在,在其他省份,也是有的!我们何必要出这个头呢!要知道,出头的椽子先烂啊!再说了,这些个国企老总们,那都是社会的精英人士,是上层人士,是我们这个国家的顶梁柱和精英人才,是代表我们整个社会的前进方向,掌握着我们社会的大部分资源,我们甘南省,要首先对这部分人开刀,我认为,是不对的,容易引起社会的动乱,我建议,可以循序渐进,至于是工人工资的问题,我们可以让国企老总们自己想办法解决,但是确实是没有必要直接把他们降薪!唐诚同志,你知道东汉开国皇帝刘秀吗!他之所以能够开国,那是因为,他是社会地主阶级和豪强列绅的代表,代表了整个社会地主阶级和上层富绅们的利益,这才取得了政权!而历史上的数次变法,你比如是商鞅变法,王安石变法和戊戌变法!最终都是失败了,你知道他们为什么会失败吗!那就是因为,这些个变法,都触及到了社会上层人士的利益,触及到了大地主大富豪大列绅的利益,受到了全国既得利益派的反对,所以变法才会失败!历史经验告诉我们,社会的精英集团以及上层既得利益派,是不能轻易去触及的!伟人讲的那样,先让一部分人富起来,是很有道理的!”

        周希良竟然给唐诚讲起历史来!可见,周希良是一定素养和内涵的!

        而且他讲的没有错,历史上的数次变法,最终失败的原因,确实是因为触及到了大资本家和社会豪强的利益,触及到了大官僚集团的利益,变法才会失败!

        周希良继续说:“唐诚,这个房间里就我们两个人,我才会对你讲这些!俗语说,听人劝吃饱饭,我的意见,还是不要大动干戈,国企老总的薪酬,不能一下子降到位,要慢慢来。希望你能理解。”

        但是呢,唐诚却有不同看法,唐诚说:“周书记,你讲的话,有一定的道理,历史也是客观存在的!但是呢,我还是有点不同意见,社会发展到现在,我们是要改革的,更要一边走路,一边不断的纠正方向,先让一部分人富起来,有它的历史环境,社会是进步的,发展到现在,社会必须要走到共同富裕的道路上来!我还是主张收入不要差距太大,一个厂子,厂长和工人之间的收入差距十几倍甚至是几十倍,这个合理吗!工人为什么就工资那么低呢?一个厂长工资为什么那么高呢!这个合理吗!大家都是干的革命工作,分出来的差距,有这么大吗!一个几百工人的厂子,厂长就能年薪收入百万,这是不合常规的!一定要改正!全国也会改正的!我们甘南不过是先走一步罢了!我的意见,我们省委省政府,马上出台文件,降低国企老总的工资和收入待遇,不同意的,就地免职!”

        周希良剑眉一立,刚才两人谈心的气氛,依然是荡然无存!

        两人之间的分歧,依然存在!


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